Áreas de práctica
- Fusiones, Adquisiciones y Coinversiones
- Derecho Corporativo
- Financiamiento
- Derecho Inmobiliario
- Derecho Laboral Empresarial
- Cumplimiento Normativo
- Derecho Informático, Derecho de las TICs y Datos Personales
- Derecho de la Propiedad Intelectual
- Solución de Controversias y Arbitraje
- Derecho de los Seguros
- Derecho Ambiental
- Derecho Agrario
Derecho Laboral Empresarial
En materia de Derecho Laboral, nos especializamos en la defensa y seguimiento de demandas y procedimientos individuales y colectivos de trabajo, así como de conflictos sindicales, paros y huelgas. Contamos con larga trayectoria en la defensa de demandas de titularidad, administración de contratos colectivos de trabajo, elaboración y negociación de demandas para celebrar convenios de administración de contratos – ley.
Nuestros servicios se basan en una planeación estratégica mediante la asesoría, el diseño y elaboración de reglamentos interiores de trabajo, planes de pensiones y retiro, planes especiales de beneficios para implementar programas de participación accionaria para directivos y empleados, cierre de empresas y terminaciones masivas de relaciones de trabajo, el diseño e implementación de reestructuras corporativas abordadas desde la perspectiva laboral, la constitución y revisión del funcionamiento de las comisiones reguladas por los ordenamientos laborales, terminaciones individuales y colectivas de trabajo, la revisión y seguimiento a transmisión de obligaciones y el reconocimiento de prestaciones laborales, la conducción, implementación y seguimiento de sustituciones patronales, así como el análisis de los efectos laborales derivados de la adquisición o fusión de sociedades.
Asimismo, brindamos asesoría para la prevención de riesgos laborales, diseñamos e implementamos planes de prevención de demandas, impartimos seminarios laborales sobre temas de actualidad como capacitación a responsables de Recursos Humanos y realizamos auditorías laborales y de seguridad social.